• Молодежь плюс
  • СГУ
  • СГТУ
  • СГАУ
  • СГЮА
  • ССЭИ
  • СГМУ
  • ПИУ
  • Молодёжное Правительство

РЦСТВ СГУ

  • Главная
  • Новости
  • Помощь
  • Вакансии
  • Поиск вакансий
  • Студенческое Кадровое агентство
  • «Шаг в профессию»
  • Марафон профессионального развития
  • Время Карьеры
  • Профориентационные мероприятия
  • Работодателям
  • Партнеры
  • Контакты
SGU
Шаблоны Joomla 3 здесь: http://www.joomla3x.ru/joomla3-templates.html

Студенты СГУ получили навыки общения с будущими работодателями

Информация о материале
Опубликовано: 11 апреля 2016

В пятницу, 8 апреля, в Саратовском университете в рамках Недели профессионального развития СГУ прошёл интерактивный проект «Собеседование при трудоустройстве – секреты и советы».

Участниками деловой игры стали студенты факультетов и институтов СГУ. Гостями и модераторами секций были директор Центра развития карьеры Российской академии народного хозяйства Е.Н. Потапова и заведующая сектором взаимодействия с работодателями центра И.В. Афонина, заместитель начальника Управления социальной работы М.И. Кабанова, профконсультант Центра инклюзивного сопровождения и социальной адаптации Н.Г. Скрипко, руководитель Регионального центра содействия трудоустройству и адаптации к рынку труда выпускников СГУ Т.А. Богданова и её заместитель Т.Г. Данилина.

Перед началом собеседований студентов поприветствовала Д.А. Аткарская, начальник отдела международных образовательных и научных программ УМСиИ. Она рассказала о проекте, целью которого является возможность для студентов проявить себя в разных ситуациях при трудоустройстве, научиться грамотной самопрезентации, тонкостям ораторского мастерства.

Успешной работы и удачных выступлений участникам пожелала заместитель начальника Управления социальной работы М.И. Кабанова. Она призывала студентов быть уверенными в себе и не бояться ошибок.

Собеседования проходили по нескольким секциям. На «Школе собеседования» участники представляли видеорезюме. Переговоры по телефону с работодателем студенты вели в рамках секции «Давайте договоримся», здесь соискателям было необходимо проявить свои коммуникативные навыки, чтобы убедить своего собеседника в необходимости личной встречи.

«Стрессовые собеседования» представляли собой нестандартные ситуации, с которыми необходимо было справиться любой ценой, чтобы получить заветную должность. Задание на четвёртой секции – «Офисные собеседования» – заключалось в общении с начальником отдела кадров.

По итогам мероприятия студенты отметили, что общение с профессиональными экспертами в области трудоустройства позволило им получить знания и навыки для построения грамотного диалога с работодателем, научиться правильно составлять резюме и готовить самопрезентацию.

Мероприятие стало завершающим в рамках Недели профессионального развития, которую ежегодно проводит Управление международного сотрудничества и интернационализации СГУ при поддержке Оксфордского Российского фонда. В этом году проект проходит при поддержке программы «УНИВЕРиЯ».

sobes1
sobes2
sobes3
sobes4
sobes5
sobes6
sobes7
sobes8

Текст: Инна Герасимова 
Фото: Геннадий Савкин

Региональный Центр содействия трудоустройству и адаптации к рынку труда выпускников образовательных учреждений высшего образования, ВЦ СГУ 2013